Aujourd'hui, nous commençons la semaine avec de bonnes nouvelles: Le Chili aura un congé de maternité de six mois. Le Congrès de ce pays vient d'approuver l'extension du repos postnatal des travailleuses des trois mois actuels aux six mois, devenant le plus long congé de maternité en Amérique du Sud.
Il ne fait aucun doute que le Chili est l’un des pays au monde ayant le plus grand congé postnatal. En Espagne, nos cœurs sont émus à la pensée du nombre de demandes de prolongation du congé de maternité à six mois et du peu de réponses reçues.
De retour au Chili, l’extension du congé de maternité peut être prolongée d’un mois et demi si les mères choisissent de travailler à temps partiel. Et le congé prénatal actuel de six semaines est également maintenu.
Il existe deux formules pour profiter d'un congé de maternité. L'une consiste en six mois de congé (avec un plafond de paiement) et avec la possibilité de transférer jusqu'à six semaines au père. L'autre, l'extension du permis à sept mois et demi, mais au cours des quatre derniers mois et demi, la mère devra retourner partiellement à son travail en recevant un paiement de licence inférieur de 50% qui viendra compléter son salaire. Dans ce cas, vous pouvez transférer jusqu'à 12 semaines de permission au père.
Même avec les restrictions de la norme, qui Le Chili a étendu son congé de maternité à deux fois plus que les mères qui travaillent C'est une bonne nouvelle. Je pense que six mois est la période minimale pendant laquelle la mère et le bébé devraient pouvoir pleinement jouir de leurs liens. J'espère donc que l'exemple s'étend à d'autres pays.
En annonçant la prolongation du permis, la ministre des Femmes, Carolina Schmidt, a dit une phrase que je sauve parce que je l’aimais tellement:
"Il n'y a rien de mieux que d'investir dans le développement humain si l'on veut réaliser le développement"
